Agencja pracowników z Ukrainy
Wyszukiwanie pracowników z Ukrainy oraz pozostałych krajów Europy Wschodniej to coś, w czym się specjalizujemy. Doradcy pracujący w naszej agencji pracy to osoby posiadające rozległe doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych z udziałem obcokrajowców oraz dużą i ciągle aktualizowaną wiedzę fachową dotyczącą prawodawstwa w tym zakresie. Nieobce nam są również sprawy dotyczące mentalności pracowników ze wschodu oraz powody, którymi kierują się podczas poszukiwania zatrudnienia w naszym kraju.
To wszystko sprawia, że jesteśmy w stanie precyzyjnie dopasować kandydatów do potrzeb konkretnego przedsiębiorstwa, zapewniając jednocześnie pełną obsługę w zakresie dokumentacji niezbędnej podczas zatrudniania osób pochodzących zza granicy a często także spoza Unii Europejskiej. Tak więc decydując się na współpracę z naszą agencją pracowników z Europy Wschodniej, masz pewność pozyskania osób wyspecjalizowanych w swoich profesjach oraz gwarancję fachowej obsługi z zakresu księgowości i kadr, jak również sprawnego dopełnienia wymaganych prawem formalności. Z nami szybko zapomnisz o braku rąk do pracy i wynikających z tego opóźnieniach lub przestojach. A Twoja firma znów będzie rozwijać się prężnie i osiągać założone cele.
Rekrutacja pracowników z Ukrainy
Jako agencja zatrudnienia pracowników z krajów wschodnich proponujemy polskim przedsiębiorcom kompleksowe usługi w zakresie pośrednictwa pracy. W praktyce oznacza to, że de facto przejmujemy na siebie wszystkie obowiązki związane z zatrudnieniem osób ze Wschodu: od wyszukiwania najlepszych pracowników aż po ich skierowanie do pracy w Twojej firmie.
Polegając na agencji pracy tymczasowej, oszczędzasz czas, który musiałbyś poświęcić na pełną rekrutację pracowników z Ukrainy, czyli wystawienie ogłoszenia o wolnych stanowiskach i weryfikację złożonych ofert. Ponadto unikasz ewentualnych problemów z komunikacją, bo języki słowiańskie wprawdzie są podobne, ale i tak nie jest łatwo porozumieć się z Ukraińcem, który bardzo słabo włada językiem polskim. W razie potrzeby możemy zatrudnić także wykwalifikowanych pracowników posługujących się językiem polskim.
Obywatele krajów nienależących do Unii Europejskiej – takich jak Ukraina – są zatrudniani w Polsce na podstawie odrębnych przepisów regulujących m.in. zakres i czas trwania ich stosunku pracy. Obecnie te przepisy są znacznie mniej skomplikowane niż jeszcze kilka lat temu, jednak wciąż wymagane jest od pracodawcy podjęcie określonych czynności, w tym także uzyskanie odpowiednich dokumentów. Dzięki nam cały proces rekrutacji pracownika ze Wschodu przebiega bardzo sprawnie. Procedury formalne, spotkanie rekrutacyjne i weryfikacja kwalifikacji, wdrożenie – wszystko to robimy w imieniu przedsiębiorcy.
Zalety współpracy z agencją zatrudnienia PD Solidbud
Współpraca z agencją zatrudnienia niesie za sobą wiele korzyści. Zadaniem firmy jest niesienie skutecznej pomocy pracodawcom cierpiącym na braki kadrowe oraz wsparcie ich w pozyskiwaniu siły roboczej. Coraz więcej przedsiębiorców decyduje się na skorzystanie z usług agencji zatrudnienia ze względu na wygodę, oszczędność czasu i pieniędzy, a także przejrzyste warunki współpracy.
Do obowiązków agencji zatrudnienia należy m.in.:
- Wstawianie ogłoszeń o wolnych stanowiskach i weryfikacja złożonych ofert,
- Pełna obsługa w zakresie dokumentacji,
- Precyzyjne dopasowanie kandydatów do potrzeb konkretnego przedsiębiorstwa,
- Prowadzenie spotkań rekrutacyjnych,
- Fachowa obsługa z zakresu księgowości i kadr.
Agencja zatrudnienia zna trendy panujące na rynku pracy - obserwuje go i analizuje. Jest także w stanie przewidywać, co może stać się w przyszłości, co pozwala uniknąć wielu problemów związanych z pozyskiwaniem oraz zatrudnianiem pracowników. Dzięki agencji zatrudnienia PD Solidbud szybko znajdziesz najbardziej kompetentnych pracowników do swojej firmy.
